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樓主: 謀易
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[版主發言] 某飼料公司(現行)新業務員管理辦法

[復制鏈接]
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發表于 2006-11-15 11:38:18 | 只看該作者

re:可以發到個人郵箱中[em02]

可以發到個人郵箱中
版權聲明:本文內容來源互聯網,僅供畜牧人網友學習,文章及圖片版權歸原作者所有,如果有侵犯到您的權利,請及時聯系我們刪除(010-82893169-805)。
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發表于 2006-11-16 22:52:22 | 只看該作者

re:神龍見頭不見尾,龍兄每每都留有一手!!!...

神龍見頭不見尾,龍兄每每都留有一手!!!
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發表于 2006-11-18 09:29:09 | 只看該作者

re:這是最簡單不過的了,很多大的企業的激勵機...

這是最簡單不過的了,很多大的企業的激勵機制是值得學習的
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發表于 2006-11-23 20:03:18 | 只看該作者

re:錢少點鵝[em09]

錢少點鵝
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發表于 2006-11-23 10:17:47 | 只看該作者

re:想向您請教,飼料添加劑企業的區域經理及業...

想向您請教,飼料添加劑企業的區域經理及業務管理方面的辦法。如方便,請客觀分析一下,目前這類企業如何發展 (imczyw@yahoo.com.cn)
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發表于 2006-11-23 10:59:36 | 只看該作者

re:《突圍-——漫談小型飼料企業走出困境之路...

《突圍-——漫談小型飼料企業走出困境之路》是新一代的企業走的路子,我想問老企業如何二度花開.這個企業做了十幾年的預混料專業生產,可現在面臨的是企業給經銷商的利潤過低,如果說制造出低檔產品,又咂了企業的牌子,我想聽聽你的看法?謝謝!
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發表于 2006-11-23 12:00:56 | 只看該作者

re:[em17]辛苦了!

辛苦了!
18
發表于 2006-11-24 18:00:33 | 只看該作者

re:謝謝龍兄!一針見血[em02]

謝謝龍兄!一針見血
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發表于 2006-11-29 15:00:12 | 只看該作者

re:有掉胃口的嫌疑。不HD呀不HD

有掉胃口的嫌疑。不HD呀不HD
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發表于 2006-12-15 13:21:40 | 只看該作者

re:這么做,...

這么做,業務員的流動性會很大吧。與其不停地招新業務員,倒不如好好培訓老業務員。

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