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    現場品管的原則性討論

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    樓主
    發表于 2009-8-19 10:32:52 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
    一個好的現場品管如何把握原則性?期待高手指點!
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    沙發
    發表于 2009-8-19 10:48:50 | 只看該作者
    品管就是個得罪人的活,要干好不容易,既要堅守職業道德,又要學會和客戶周旋,不能蠻干,總之做品管難,做個好的品管更難。

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    板凳
    發表于 2009-8-19 14:35:36 | 只看該作者
    我認為:以產品質量為中心,一手抓各種違規行為,一手抓質量成本控制,堅持原則,堅持公司利益至上,堅持標準不放松,堅持企業機密,做好打一場艱苦而持久的質量戰的準備
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    地毯
    發表于 2009-8-20 11:16:48 | 只看該作者
    既有原則性,又要有靈活性,否則工作不好開展
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    5
    發表于 2009-8-20 16:16:21 | 只看該作者
    是的,很容易得罪人!
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    6
    發表于 2009-8-20 17:20:14 | 只看該作者
    品管經理必須全力支持現場品管的工作,否則他將無法開展下去。
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    7
    發表于 2009-8-21 16:28:08 | 只看該作者
    大家還是沒有把現場品管的職責寫出來了,關鍵是責任到位,懲罰分明

    jiakang 于 2009-8-21 16:28 補充以下內容

    大家還是沒有把現場品管的職責寫出來了,關鍵是責任到位,懲罰分明
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    8
    發表于 2009-8-22 16:22:34 | 只看該作者
    按企業標準執行,讓所有人都建立對你的一種認同感。
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    9
    發表于 2009-8-22 17:09:03 | 只看該作者
    我感覺在企業中做現場品管,監督的標準按照ISO9000中要求的挺好,在結合自己實際情況的基礎上定一個較高的標準(關鍵限值),然后在訂一個次高的標準(操作限值),當達到操作限值時給予警告。在執行時,按照標準走,靈活操作但是不能卡紅線即可。
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    10
    發表于 2009-8-22 17:14:25 | 只看該作者
    在堅持原則同時,兼顧方法的靈活性。
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