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    樓主
    發表于 2006-8-11 14:02:32 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
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    沙發
    發表于 2006-8-13 16:18:41 | 只看該作者

    re:想成優秀員工也不難,關健是要看到企業有沒...

    想成優秀員工也不難,關健是要看到企業有沒有績效考核來判定什么才是優秀的。<br>
    真正的績效考核實行起來也不易,總會有這那方面的顧慮而沒有高質量的推行,不完好的績效考核操作反而不如沒有好。
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