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    工人考核表

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    樓主
    發表于 2011-3-10 19:15:10 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
    本帖最后由 yooboo 于 2011-9-17 08:05 編輯

    [tr][/tr]

    生產部工人十月份考核表
    評審人:
    考核項目及考核內容
    評分標準
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    產品質量占總分20%、要求保證本崗位產品質量,按照公司 產品質量去做、執行主管下達的生產任務、按中控指令投料、接料、保證產品質量合格
    (包括成品碼垛,原料拆垛情況)
    能及時按照公司制定的各工序產品質量要求去做,能及時按照各自崗位的配料、投料,接料、縫包等工作,保證原料先進先出,保持原料、成品垛位整齊,成品縫包平整
    17-20分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    能按照要求及時完成主管下達的生產任務,保證先進先出,原料、成品垛位基本整齊,成品縫包基本平整
    14-16分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    投料基本及時,保證先進先出,原料、成品垛位不整齊
    11-13分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    投料、接料及工作場地清理不及時,沒按要求工作,原料、成品倒垛現象較多。
    6-10分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    不按要求投料、投料口臟亂,成品碼垛不整齊,影響生產進度
    5分以下
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    生產工作量或速度占總分15%。要求及時按生產主管布置的生產指令去做、快速完成生產指令
    及時快速完成生產指令
    14-15分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    能完成生產指令
    11-13分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    需要催促才能完成生產指令
    9-10分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    拖延工作時間、任務過期完成
    5-8分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作責任心占總分15%。要求工作中責任心強、能按生產工藝要求操作、工作質量可靠。
    責任心強、工作可靠
    14-15分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作正常、須稍監督
    11-13分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作一般、須加監督
    9-10分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作懶散、嚴密監督
    5-8分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作中推托責任 、沒有責任心、不求上進
    4分以下
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作崗位合作占總分15%。要求工作任務下達后能主動與各工序之間合作、協調力強
    工作任務下達后,主動合作、協調力強
    13-15分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作任務下達后,等待合作、不積極
    9-12分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    不與他人合作,團隊意識較弱
    5-8分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作懶散、沒有團隊意識
    4分以下
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    組織紀律性及
    出勤情況占總分10%。要求組織紀律性強、按時上班、無遲到、早退現象、無請假情況。
    遵守公司各項規章制度,堅守工作崗位,上班時間不做與工作無關的事情,按時上班,無遲到,早退,無請假情況
    9-10分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    遵守公司規章制度,堅守工作崗位,按時上班,請假一天以內
    7-8分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    基本能遵守公司規章制度,不能堅守工作崗位,上班時間打電話,離崗次數較多,不能按時上班,請假兩天到三天 。
    5-6分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    不能遵守公司規章制度,上班時間經常打電話,做與工作無關的事情,離崗次數多、不能按時上班,請假四天及四天以上
    3-4分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    工作智能或工作技能占總分15%。要求勝任本職工作、并能一人多能、熟練操作多崗工作、服從主管生產崗位調配
    勝任本職工作、一崗多能
    10-15分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    勉強勝任本職工作、能虛心學習
    5-9分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    不能勝任 本職工作、不虛心學習
    5分以下
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    崗位衛生及工具擺放占總分10%。要求能夠保持本崗位衛生清潔,工具按規定擺放、主動保持公共衛生清潔
    保持衛生清潔,按規定擺放有序擺放工具,保持公共衛生清潔。
    8--10分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    能夠保持衛生,工具擺放無序,能維持公共衛生清潔
    5-8分
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    本崗位衛生情況差,工具隨意擺放,公共衛生不打掃
    5分以下
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    總分合計
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
     
    注意事項:
    1、評審人實事求是對考核人評分、根據工作表現在每一大項中選其中一小項填評審分數,不能打鉤。
    2、評審人對自己也要實事求是評分、自評個人工作表現、在每一大項中填一小項個人分數,匯總時不計入總分。
    中國畜牧人網站微信公眾號
    版權聲明:本文內容來源互聯網,僅供畜牧人網友學習,文章及圖片版權歸原作者所有,如果有侵犯到您的權利,請及時聯系我們刪除(010-82893169-805)。
    沙發
    發表于 2011-3-10 19:38:38 | 只看該作者
    版主幫忙從新排一下版吧,看著太累

    評分

    參與人數 1論壇幣 +10 收起 理由
    system + 10 第一個回復系統自動獎勵

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    板凳
     樓主| 發表于 2011-3-13 14:48:06 | 只看該作者
    回復 snmv 的帖子

    不好意思,我應該上傳附件的,不應該直接粘貼,下次一定上傳附件
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    地毯
    發表于 2011-3-16 10:17:55 | 只看該作者
    看不懂呀!太費勁了。
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    5
    發表于 2011-3-16 12:34:00 | 只看該作者
    收藏了,謝謝!
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    6
    發表于 2011-3-17 08:54:07 | 只看該作者
    直接復雜粘帖就可以看了
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    7
    發表于 2011-3-30 23:20:55 | 只看該作者
    收藏了,謝謝!
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    8
    發表于 2011-9-17 08:06:01 | 只看該作者
    樓主可以把這個文件給我傳一份,現在想給您編輯但是不好編輯。
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