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品管部就是個郁悶的部門! |
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點評
我認為它是一個創造價值的部門。通過化驗拒收摻假不合格的原料 ,合理搭配原料使用,在車間及時糾正引起產品質量的問題,督促過期原料與成品及時回制等等都創造了很多無形價值,關鍵是讓你老板認識到你所創造的效益
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點評
說到心坎里去了,特別生產主管還是老總親戚時,更難做。我們辛辛苦苦按規定來做,老總也看到了,但有時就是比不得老總親戚用家鄉話隨便說兩句給老總吹吹,不要具體的事例,就是品管不勤快或溝通能力差或工作能力差。
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