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    生產(chǎn)部工資制度如何制定?

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    樓主
    發(fā)表于 2009-12-29 15:51:21 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
    最近想修改生產(chǎn)部的工資制度,不知道大家都是怎么做的?如果實行崗位工資,每個崗位又是如何制定的?求助!
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    沙發(fā)
    發(fā)表于 2009-12-29 16:05:32 | 只看該作者
    生產(chǎn)部按崗位來呀

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    板凳
     樓主| 發(fā)表于 2009-12-29 16:13:04 | 只看該作者
    每個崗位如何指定啊?工作有輕重,還有工作量的輕重呢
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    地毯
    發(fā)表于 2009-12-29 16:15:10 | 只看該作者
    按每噸料折合多少人工成本來算,然后再按銷量及生產(chǎn)流程計算大約得多少人,最后再算出每個人折合多少錢,每月多少工資!

    qiuxd2100 于 2009-12-29 16:17 補充以下內(nèi)容

    技術(shù)性強的工作工資可定高些。工作量大也可以定高些!或者職工輪班!
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    5
    發(fā)表于 2010-3-27 09:37:00 | 只看該作者
    倒推法是可以,不過想討教如何折算,謝謝了
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