本人畢業到工作至今已有5個多月，原本學動物營養專業的我，因為興趣所向以及缺少生產實踐的經驗，因此最終選擇進入南方一家養殖公司。進入公司才發現，原來營養專業在這里的作用并不是很大，從試用期的三個月到轉正的這幾個月一直都是做一些打雜性的事情。好不容易有了自己的事，可是還是一邊做其他事情一邊做自己的事。雖然轉正后我的職位是生產技術主管，但是由于初來的原因，真正還沒有管理的權利。當然我的心態還是比較端正，沒有太多去關注這些事情，只是想把工作做好。
同期來的還有一批本科生，他們中一人剛來不久就擔任了分場長（級別低于技術主管）。該小伙常常愿找領導聊天，在領導眼里印象很能干，但是其人在飼養員眼里卻是眼高手低，不愿動手，而且比較傲氣。由于我所負責的一個生產試驗正好在他的這個區，所以經常和他接觸。本來領導的安排是我負責跟蹤監督，但是從一開始他總想讓我幫他這邊多干活，由于我本身還擔負其他分場的一些工作，所以不可能天天在這邊幫忙。后來，領導又給他這邊加派了人手，而且所有要求也是盡量的滿足，一切也就平靜了。
就在前兩周，由于公司的安排，他所管轄的人被調到其他地方，這里重新增派了新的員工，由于新員工不熟悉生產，所以不是很好管理。于是他就要求我去管，本身他們這邊就沒什么事情，按理說只要用心他完全可以管的過來。或許是出于心理上的不平衡，他總是向我抱怨，一開始我都忍了，但是就在上周，他再次向我要求的時候，我出于對他這種不負責的態度的反感，我就說你為什么不管，你有什么忙的。雖然這樣說但我還是管了，第二天我帶著新員工加料，他在一邊看。我說你不是不懂嗎，我說我告訴你，他說他管不了。結果就是不歡而散。當時我想就這么我多管點過去就算了，也沒向領導反映。結果是這周他竟然向領導請求辭職，鬧出一副你死我活的架勢，雖說結果公司不會把我怎么樣，但是也很令人惡心。領導對我的印象也不必說，因為領導認為他很能干。現在才發現，做工作除了會做更得會說。心太軟似乎不是什么好事，別人不會把你的好心當回事。正所謂君子腹，小人心。太謙讓反倒讓人覺得你好欺負。真是沒想到現在本科生的心態竟然這么的高傲，遠非我一個研究生所能比的。
有時候真想離開這個是非地，但是不負責的離開，更是會讓自己身負恥辱，被人瞧不起。郁悶中的我！ |
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狗仔卡
發表于 2009-12-7 22:44:39
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