和工人關系

hemannish · 發表于 2008-9-26 19:00:09

都是說起來容易做起來難啊、
你給他們好處的時候他認為你是他朋友
你要處罰的時候你就是他孫子了

fusheng521 · 發表于 2008-10-1 07:34:36

我是個做品管員的，但是我認為我和工人的關系很好，他們有什么心理話都和我說。就是換個位置，你去做他們的事情會怎么樣。不

fishfarmer · 發表于 2008-10-3 11:15:51

不要擺領導架子
多做實事
一般還是可以交流的很好的

hongweifine · 發表于 2008-10-5 16:16:12

工作一定要壓制，生活一定要關心

zhangtao · 發表于 2008-10-11 22:32:24

我認為第一步就是改變稱呼,即生產工人改為生產員工,然后你把生產員工在你心里的地位入在與公司其它相同,這時你再看提出有問題,------重點:要真心

playerlzxx · 發表于 2008-11-11 13:30:52

企業以人為本，多聽聽他們心里的話，不能什么時候你都是領導，多些朋友般一起相處的時間！

TYF · 發表于 2008-11-12 15:41:08

想好工人搞好關系確實需要下很大功夫的，將心比心吧

tianyayizhimao · 發表于 2008-11-14 22:01:11

不知道大家有沒有跟女的搞好關系
做女的領導會是什么樣阿

hemannish · 發表于 2009-1-12 17:03:22

這邊主要是上面領導的承諾不兌現,工人很反感,太難做了

qingfeng77121 · 發表于 2009-1-12 17:13:22

都說的很好，因人而用，因地制宜！

把合適的人放到合適的位置！