工作人員賞罰制度有嗎

豬必勝

我現在很需要啊，是個新建豬場，各個方面還不是很清楚，不成熟，希望大家能給個意見和建議啊

康師傅

這么匆忙就著手了。佩服。.厲害。

chen3388

看你場的規模和團隊大小而定。 賞的方面： 1、底薪+提成（成活率或出欄數或總重量），適用于大團隊 2、固定工資+人情。 處罰方面： 無，建議也不要有。偶有小錯，語言教育一下就可以了，如果不行，婉言辭退就是了，一刀切，不要拖泥帶水。 大家說是不是？

bbbbbaaaaa88

這個可在根據，你們據體的請況來定哦 否則只有副作用

養豬老劉

豬場獎罰制度因豬場規模及地點不同而不同，如果能把你的豬場的地點和規模說出來，可能會得到更多的幫助；我在制定效益工資方案時做法有兩點：一是不論豬場效益如何，都要讓員工拿到滿意的工資，除非你不想用他；二是飼養人員都是低收入階層，獎起罰不起，我們制定的只獎不罰的方案在不少地方獲得成功。千萬不要因為制定了效益工資而使豬場人員不穩定。

syz

罰少獎多,這樣有利于飼養員的工作情緒以及工作時的認真態度.