企業(yè)文化

mylch2008

企業(yè)文化是企業(yè)的精神支柱，就像是部隊里行軍的“一、二、三”用來鼓舞員工士氣，統(tǒng)一步調(diào)；另一方面企業(yè)就像人，企業(yè)文化如同一個人精神、觀念、行為修養(yǎng)及處事準則等等。打個比喻：兩個人都是司機，B照，開車的技術(shù)都很好，不過一個有修養(yǎng)，另一個沒修養(yǎng)，都能安全的把你送到機場，可是對你來說，感覺很不一樣。有文化的企業(yè)如同有道德修養(yǎng)的人。企業(yè)文化可以后天積累，也可以先天具有。如集團化的企業(yè)新建分公司等等，他的企業(yè)文化就可以照搬。企業(yè)文化也不是一成不變的，靠后天積累、沉淀、總結(jié)可以發(fā)揚更好的企業(yè)文化。

XXT

是大家一起前進的方向。

luozhuan2005

企業(yè)文化也不是一成不變的，靠后天積累、沉淀、總結(jié):huahua: :huahua: :huahua:

激光打印機

原帖由 紫末 于 2006-9-28 20:55 發(fā)表
所謂企業(yè)文化，是指一個企業(yè)在運行過程中形成的，并為全體成員普遍接受和共同奉行的理想、價值觀念和行為規(guī)范的總和。既然是過程中形成,一開始的那些就不算是了.

我覺得紫末的這個解釋蠻不錯的:gongsi:

csxhome420

企業(yè)員工共同認可文化

xys123456

小企靠老板
中企靠管理
大企靠文化

一休哥

這時的企業(yè)文化就好比給小孩子起的乳名字了!沒有什么實質(zhì)意義!

jiaojichao001

企業(yè)文化是不是一個企業(yè)的靈魂呢,我覺得只一種制度+好的方法+門面而已

再見新月

先把公司發(fā)展起來
公司在市場上站住腳后
在去談企業(yè)文化比較實際吧