誰來考慮規模養殖場里人的福利？（要求加精！）

liubing5855982 · 發表于 2010-3-31 09:29:41

回復 20# 狗王面包 把人一年350天關在豬場，沒有休息、沒有假期，算不算虐待？

浪龍戲鳳 · 發表于 2010-3-31 10:44:31

哈哈，理想與現實還是有距離的啊

liubing5855982 · 發表于 2010-3-31 10:51:14

回復 22# 浪龍戲鳳 不過我感覺現在政府的理想都在向國外看齊，想把國外模式完全復制到中國，自動化飼喂、負壓式過濾空氣等等先進技術都被視為追求的目標，這些適合中國國情嗎？中國人口這么多，人力資源這么豐富，就不能有更好的權益之策嗎？

gufengyl · 發表于 2010-3-31 11:07:11

同學到豬場實習去了，是這么個情況，但是呆著沒來，堅持著、僵持著，只為實習實踐而已，但是能長久么？怎么可能，這種管理方式很不好，干些日子肯定會把豬場給炒了，就是這么個情況。

畜牧刀客 · 發表于 2010-3-31 12:20:57

這個項目很重大。

liubing5855982 · 發表于 2010-3-31 13:06:52

回復 25# 畜牧刀客
所以需要我們共同努力！

liubing5855982 于 2010-3-31 13:12 補充以下內容

呵呵，目前在下沒有實力，嘿嘿，還需多加學習。

呵呵，彼此彼此，相互學習。:handshake

ldl198501 · 發表于 2010-3-31 17:54:30

還在置頂我幫你頂

dkfsy · 發表于 2010-3-31 18:17:45

人是第一位的，人的福利好了，才能專心去養，養殖企業不能只為了賺錢，也要搞好員工的福利

嗷嗷叫的牛 · 發表于 2010-3-31 21:38:23

在養殖場動物是第一位，工人想增加福利：難。老板最通用一句話：干不了，滾蛋。中國的工會組織只是維護高級工人的單位。

liubing5855982 · 發表于 2010-4-1 09:12:22

回復 28# dkfsy
多謝您的支持。

liubing5855982 于 2010-4-1 09:14 補充以下內容

回復 27# ldl198501
謝謝支持！

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