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    樓主: pyliubo
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    這樣的主管如何相處?

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    51
    發表于 2010-5-13 11:00:03 | 只看該作者
    原來我也經常遇到此類事情,因我說話過于直白,揭到了他們傷疤處,結果是他們跳起跳起地與我吵架。……我雖吃了苦頭,但有些人也沒得到什么好處。
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    52
    發表于 2010-12-8 20:27:23 | 只看該作者
    做事要有原則 明白你自己是干啥的 質量是容不馬虎的
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    53
    發表于 2010-12-12 09:00:17 | 只看該作者
    狗屎主管。。干他。飼料品管界的恥辱
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    54
    發表于 2010-12-31 17:21:30 | 只看該作者
    作為品管首先要敢于講真話,能堅持原則。作為部門主管,我覺得這么做的話是很失敗的,跟這樣的主管我覺得沒啥前途。
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    55
    發表于 2011-1-2 09:19:21 | 只看該作者
    跟老板說明情況,然后走人,干不下去了!
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    56
    發表于 2011-1-21 11:10:49 | 只看該作者
    這樣的人就不配再繼續做品管,一點職業道德都沒有
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    57
    發表于 2011-1-21 15:26:00 | 只看該作者
    把事情跟老總講講清楚
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    58
    發表于 2011-1-21 15:42:08 | 只看該作者
    這樣的主管做不了長久的,
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    59
    發表于 2011-1-21 15:44:53 | 只看該作者
    堅持你的原則
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    60
    發表于 2011-1-21 15:47:01 | 只看該作者
    堅持原則,保持溝通。
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