<button id="imseu"></button>
  • <rt id="imseu"></rt>
    <li id="imseu"><source id="imseu"></source></li>
  • <button id="imseu"><input id="imseu"></input></button>
    <table id="imseu"></table>
  • <strike id="imseu"></strike>

    畜牧人

    標題: 老板和員工并不是對立的 [打印本頁]

    作者: 萬水山    時間: 2011-6-2 11:06
    標題: 老板和員工并不是對立的
    [color=#000000]如果你為一個人工作,真誠地、負責地為他干!如果他付給你薪水,讓你得以溫飽,為他工作——稱贊他,感激他,支持他的立場。[/color]
    [align=left][color=#000000]  在這樣一個競爭的時代,謀求個人利益、自我實現(xiàn)是天經(jīng)地義的。但是,遺憾的是很多人沒有意識到個性解放、自我實現(xiàn)與忠誠和敬業(yè)并不是對立的,而是相輔相成、缺一不可的。許多年輕人以玩世不恭的姿態(tài)對待工作,他們頻繁跳槽,覺得自己工作是在出賣勞動力; [/color][/align]
    [align=left][color=#000000]他們蔑視敬業(yè)精神,嘲諷忠誠,將其視為老板盤剝、愚弄下屬的手段。他們認為自己之所以 工作,不過是迫于生計的需要。[/color][/align]
    [align=left][color=#000000]  我曾為了三餐而替人工作,也曾當過老板,我知道這兩方面的種種甘苦。貧窮是不好的 ,貧苦是不值得推介的,但并非所有的老板都是貪婪者、專橫者,就像并非所有的人都是善良者一樣。[/color][/align]
    [align=left][color=#000000]  對于老板而言,公司的生存和發(fā)展需要職員的敬業(yè)和服從;對于員工來說,需要的是豐 厚的物質(zhì)報酬和精神上的成就感。從表面上看起來,彼此之間存在著對立性,但是,在更高的層面,兩者又是和諧統(tǒng)一的——公司需要忠誠和有能力的員工,業(yè)務才能進行,員工必須 依賴公司的業(yè)務平臺才能發(fā)揮自己的聰明才智。[/color][/align]
    [align=left][color=#000000]  為了自己的利益,每個老板只保留那些最佳的職員——那些能夠把信帶給加西亞的人。同樣,也是為了自己的利益,每個員工都應該意識到自己與公司的利益是一致的,并且全力 以赴努力去工作。只有這樣才能獲得老板的信任,才能在自己獨立創(chuàng)業(yè)時,保持敬業(yè)的習慣。[/color][/align]
    [align=left][color=#000000]  許多公司在招聘員工時,除了能力以外,個人品行是最重要的評估標準。沒有品行的人 不能用,也不值得培養(yǎng),因為他們根本無法將信帶給加西亞。因此,我告誡大家:如果你為一個人工作,真誠地、負責地為他干;如果他付給你薪水,讓你得以溫飽,為他工作——稱 贊他,感激他,支持他的立場,和他所代表的機構站在一起。[/color][/align]
    [align=left][color=#000000]  也許你的老板是一個心胸狹隘的人,不能理解你的真誠,不珍惜你的忠心,那么也不要 因此產(chǎn)生抵觸情緒,將自己與公司和老板對立起來。不要太在意老板對你的評價,他們也是有缺陷的普通人,也可能因為太主觀而無法對你做出客觀的判斷。這個時候你應該學會自我 肯定。只要你竭盡所能,做到問心無愧,你的能力一定會提高,你的經(jīng)驗一定會豐富起來,你的心胸就會變得更加開闊。[/color][/align]
    [align=left][color=#000000]  “老板是靠不住的!”這種說法也許并非沒有道理,但是,這并不意味著老板和員工從本質(zhì)上就是對立的。情感需要依靠理智才能保持穩(wěn)定。老板和員工關系也只有建立在一種制 度上才能和諧和統(tǒng)一。在一個管理制度健全的企業(yè)中,所有升遷都是憑借個人努力得來的。想摧毀一個組織的士氣,最好的方式就是制造“只有玩手段才能獲得晉升”的工作氣氛。管理完善的公司升遷渠道通暢,有實力的人都有公平競爭的機會,只有這樣,員工才會覺得自 己是公司的主人,才會覺得自己與公司完全是一體的。[/color][/align]
    [align=left][color=#000000]  因此,員工和老板是否對立,既取決于員工的心態(tài),也取決于老板的做法。聰明的老板 會給員工公平的待遇,而員工也會以自己的忠誠來予以回報。[/color][/align]
    作者: moko50    時間: 2011-6-3 00:15
    或許吧,伴君如伴虎呢
    作者: 萬水山    時間: 2011-6-3 00:48
    [b]回復 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2037120&ptid=380238][color=Olive]moko50[/color] 的帖子[/url][/b]

    你的意思到底是對立還是不對立啊?{:3_102:}

    作者: moko50    時間: 2011-6-3 00:53
    [b]回復 [url=forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=2037130&ptid=380238][color=Olive]萬水山[/color] 的帖子[/url][/b]

    遇到好的老板,待遇會好點,但不能改變資本家與工人對立的本質(zhì)。





    歡迎光臨 畜牧人 (http://www.www12347.com/) Powered by Discuz! X3.5
    主站蜘蛛池模板: 宣汉县| 永登县| 麟游县| 定结县| 方城县| 余江县| 栾川县| 梓潼县| 武功县| 阜新| 桂阳县| 若羌县| 酒泉市| 星座| 宁南县| 石城县| 揭西县| 渑池县| 赣州市| 镇坪县| 五河县| 方正县| 徐闻县| 双柏县| 玉林市| 南木林县| 紫阳县| 双桥区| 宣汉县| 玛曲县| 姚安县| 武威市| 青岛市| 罗江县| 富川| 龙陵县| 龙江县| 亳州市| 吉安县| 广水市| 长兴县|