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    畜牧人

    標題: 上司打著工作旗號給穿小鞋,如何對待? [打印本頁]

    作者: xxc1963    時間: 2010-4-16 07:47
    標題: 上司打著工作旗號給穿小鞋,如何對待?
    明明口頭匯報可以,他一定要您寫成文字;明明打的可以報銷,他一定要您做公交,說是節約,等等,而這些就是針對您一個人。怎么辦?
    作者: love51    時間: 2010-4-16 08:14
    坦然處之
    作者: mafic    時間: 2010-4-16 08:16
    你認為在這里有發展前途,就忍著,否側。。。。。。
    作者: 山中的漫游者    時間: 2010-4-16 08:39
    上司的出發點也是對的,有時候。

    比如夫妻兩個,鬧別扭的時候,怎么看對方都是錯的;和好的時候,怎么都是對的。

    我建議你再次思考你自己,過濾主觀因素,然后得出客觀結論
    作者: fhj2003    時間: 2010-4-16 08:57
    如果不能改變就要適應
    如果不能適應只能放棄

    這個只能你自己下決定,我們都是旁觀者。
    作者: 老江湖139    時間: 2010-4-16 09:45
    可以換個上司或換個老板
    作者: 嗷嗷叫的牛    時間: 2010-4-16 10:23
    可以試著溝通一下,如果他確實難為你,炒了他吧。
    作者: ykou001    時間: 2010-4-16 10:34
    其實我們周圍有很多這樣的人。
    看看能否改變他。變敵人為朋友。
    如果改變不了,而自己有不想離開,就得進行斗爭,以斗爭求生存。當然要有節有利。
    最后一條路,放舟江湖,尋求更大天地。
    作者: taichi1234    時間: 2010-4-16 10:39
    首先感覺: 為什么上司會這樣, 你的錯還是他的? 分析到了再進一步探討解決的方案!
    作者: 孫銳利    時間: 2010-4-16 12:14
    現在這個社會是節約型社會,我們也要學會節約,對公對私都有好處,如果你真的覺得老板是故意刁難,那就想辦法讓他覺得你不是個無用的人,不能任他刁難,不行的話就離開!
    作者: sdlaosui    時間: 2010-4-16 12:22
    呵呵,此處不留爺,自有留爺處啊。走吧,這樣的管理長不了
    作者: amy    時間: 2010-4-16 12:26
    本帖最后由 amy 于 2010-4-16 12:27 編輯

    工作匯報采用文字的形式,我看對你來說是件好事呢。
    交通方面,我贊成公交地鐵和打車相結合的方式。(能乘公交地鐵的,不打車,除非特殊情況打車)總是打車哪個公司都是一筆大的開支。你們領導只針對你,什么原因不得而知。你就注意一下即可。我想合理的支出,他能領導的也不會那么難為你。

    如果說你的文字匯報他看都不看,就是為了刁難你的,那是他的不對。
    如果一件事項,你三下五除二的口頭就OK(前期,發生,發展,結果,后期N個階段),那就是你能力強,老板能力差???
    如果以上兩條被你否決了。我看就是你的問題啦
    作者: xxc1963    時間: 2010-4-17 11:18
    多謝這么多朋友的熱心支招!人生就是一種磨難,耶穌說:人來到這個世界就是受苦受難來了。我要盡量避免這種事情的出現,而當出現時,想辦法積極解決。




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