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畜牧人

標題: 怎么留住養(yǎng)豬人才 [打印本頁]

作者: 秋深葉一 時間: 2009-4-10 11:08
標題: 怎么留住養(yǎng)豬人才
養(yǎng)殖業(yè)是一個低利潤的行業(yè)，同時也造就也個人的低收入，社會的關注度低等情況。行業(yè)的特性決定了一些不利因素，怎么來留住人才，讓養(yǎng)殖性企業(yè)有個長足發(fā)展呢？請各位同行多多指教！！！

[ts]秋深葉一于 2009-4-10 11:09 補充以下內(nèi)容[/ts]

多年的人才流失，深感痛心，又無可奈何！！！！！！！！！！1

作者: mars5 時間: 2009-4-11 20:04
這個首要還是待遇問題了呢，人往高處走嘛！還有看頭會不會領導了

作者: love-swine 時間: 2009-4-12 15:56
實際待遇、學習機會、發(fā)展空間、工作氛圍一個都不能少啊！
呵呵！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
俺當年就是因為這樣才出來的！！！！！！！！！！！！！！

作者: fansssss 時間: 2009-4-12 17:33
從物質(zhì)和精神兩方面留嘛

作者: dahe051311 時間: 2009-4-12 17:50
待遇，雖說俗點但是很實際，還有就是管理水平。火車跑的快，全靠車頭帶！

作者: sheshouleon 時間: 2009-4-12 18:06
:haoa:我感覺最重要的還是學習機會和發(fā)展空間！

作者: antou_1919 時間: 2009-4-12 18:22
從物質(zhì)和精神兩方面留嘛

作者: weijiaoyu 時間: 2009-4-12 18:23
我覺得主要還是待遇問題.

作者: mydream 時間: 2009-4-21 11:43
待遇和發(fā)展空間兩方面吧。主要還是管理要到位

作者: syl 時間: 2009-4-21 12:22
一顆待人的誠心，疑人不用用人不疑！！

作者: 小生有禮 時間: 2009-4-21 12:37
我的需求順序：工作氛圍、發(fā)展空間、實際待遇、學習機會。

作者: 畜牧刀客 時間: 2009-4-21 12:57
待遇加發(fā)展空間,是留人的關鍵~~~!!!!

作者: djwang8448 時間: 2009-4-21 13:52
男女搭配，干活不累，應該考慮女性比例，尤其是婚姻大事

歡迎光臨畜牧人 (http://www.www12347.com/)

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