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    畜牧人

    標題: 這個公司的品管經(jīng)理如何去做? [打印本頁]

    作者: 品管員    時間: 2008-7-29 20:51
    標題: 這個公司的品管經(jīng)理如何去做?
    三個老總:一把手的管配方技術(shù),二把手管市場銷售,三把手主管原料采購及財務(wù)。一把手要把原料質(zhì)量抓緊,但又經(jīng)常更換配方,二把手要把成品質(zhì)量保持穩(wěn)定,不能因為原料配方變更而造成成品的變化而造成退貨或投訴,三把手說原料市場緊張,采購壓力大,一些原料能用就行。作為這個公司的品管經(jīng)理如何平衡三位老總的意見。
    作者: 小農(nóng)民    時間: 2008-7-30 00:19
    聽老大的,老大管配方。
    作者: all    時間: 2008-7-30 07:04
    標題: 回樓主
    我覺得三位老總的意見沒有錯啊,都對。
    一把手要把原料質(zhì)量抓緊,這是很關(guān)鍵的,只有原料質(zhì)量好了才能生產(chǎn)出好的產(chǎn)品。至于配方經(jīng)常變動這無所謂,只要原料質(zhì)量好,哪怕一天變十個配方也沒有關(guān)系啊。
    二把手要把成品質(zhì)量穩(wěn)定,防止退貨或投訴,這也沒錯啊。你只要把好工藝關(guān),不要投錯料、保持混合的均勻度好等關(guān)鍵的工序,就OK啦。
    三把手說得也沒錯啊,目前原料緊張,只要能用就行,意思就是只要合格就行。因此您只要控制:原料符合進廠的質(zhì)量要求這根底線就沒問題了,不合格的原料則堅決不用。
    你只要按照我說的去做,這個品管經(jīng)理就很好做了。
    作者: 方振眉    時間: 2008-7-30 07:33
    上行下效,這是每個品管經(jīng)理經(jīng)常面臨的問題。努力去做,如果什么事都那么簡單,恐怕品管部就不會存在了。有點挑戰(zhàn)會更有激情。
    作者: zhouqq3    時間: 2008-7-30 08:29
    我覺得首先是標準的建立,原料標準、生產(chǎn)過程標準化、管理標準化等,這些標準一經(jīng)建立,三位老總同意,然后按章辦事就行了。
    作者: flycutter    時間: 2008-7-30 08:49
    首筅①嚸,傆料綵購の佬總吥褦菅傆料質(zhì)糧,這媞苾須崾做菿の,俖則傆料質(zhì)糧兂法控製,エ莋僦非鏛被動の.
    作者: 一個想養(yǎng)豬的人    時間: 2008-7-30 09:07
    標題: 回復(fù) 板凳 all 的帖子
    說得好,同意!!!!
    作者: zmyqhdcl    時間: 2008-7-30 09:18
    同意all的觀點
    作者: 愛吃貓的魚    時間: 2008-7-30 09:54
    標題: 回復(fù) 板凳 all 的帖子
    同意你的觀點!
    作者: HHH    時間: 2008-7-30 10:58
    三個都沒錯,但對于原料的控制在有度!
    作者: mq79    時間: 2008-7-30 11:07
    我覺得板凳回復(fù)的很對.
    作者: 白冰    時間: 2008-7-30 15:00
    最好讓三個老板一起定原料標準,你就按這個標準執(zhí)行。
    作者: xiyanli    時間: 2008-7-30 15:30
    感覺這三個問題在大多數(shù)飼料公司應(yīng)該都存在,應(yīng)該是共性問題,作為品管應(yīng)該把握好質(zhì)量的底線在這個時候
    作者: 粗蛋白    時間: 2008-7-30 16:18
    其實做起很難的!  能用的原料就用,如豆粕經(jīng)常變換廠家(都是豆粕當(dāng)然能用),色澤很多時候是有變化的,這時必然影響成品色澤特別是濃料的變化,市場到時也會有反映的。
    作者: 劉廣    時間: 2008-7-30 18:08
    我一坐板凳的對,堅持質(zhì)量標準對公司負責(zé)
    作者: 乾坤    時間: 2008-7-30 21:06
    控制住原料質(zhì)量就醒了
    作者: wfcllyb    時間: 2008-7-30 21:35
    老板沒有錯,關(guān)鍵要守住底線!質(zhì)量第一。沒有質(zhì)量,一切都為零。
    作者: 品管員    時間: 2008-7-30 21:52
    標題: 回復(fù) 14樓 粗蛋白 的帖子
    是啊!如面粉水分標準為低于或等于13%,可來貨檢測得14%,氣味正常,筋度達標,這樣也能用阿,按這樣你說收還是退?收了的話,又說我們不按標準執(zhí)行,退貨的話,可能導(dǎo)致停產(chǎn)(因為庫存不多了),做銷售的又不同意。如果這次收了,下次來貨還是這樣,又咋辦?
    作者: all    時間: 2008-7-31 08:18
    原帖由 品管員 于 2008-7-30 21:52 發(fā)表
    是啊!如面粉水分標準為低于或等于13%,可來貨檢測得14%,氣味正常,筋度達標,這樣也能用阿,按這樣你說收還是退?收了的話,又說我們不按標準執(zhí)行,退貨的話,可能導(dǎo)致停產(chǎn)(因為庫存不多了),做銷售的又不同意。 ...

    這個很簡單:如果面粉水分是14% 而氣味正常,筋度達標,可以正常使用而對產(chǎn)品質(zhì)量沒有影響的話,經(jīng)過試驗證實是可用的。則報請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準,把規(guī)格由原來的13%改為14%就可以了。如果試驗下來對成品質(zhì)量有影響,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)就不會批準改規(guī)格,那你就嚴格的執(zhí)法就行了,沒有什么為難的。
    作者: littlepigwsw    時間: 2008-7-31 13:24
    all讓我明白了一個道理:辦法總比問題多,發(fā)現(xiàn)問題誰都能,重要的是遇到問題誰能解決,誰能解決誰就是能人!
    作者: tangym_tzf    時間: 2008-7-31 17:11
    方法很多,是否可以先將這部分核搭配使用,如這樣的原料質(zhì)量,在特定的地區(qū)或季節(jié)就是這樣的,而不是個別行為.那我認為標準是可以改的,但一定要有手續(xù),如是個別行為.我覺得可以建議公司進行扣價,我相信,商人是重注利益的,無利可徒,他介是不會做的.當(dāng)然不是無止境的放寬,所以這個時候品管是有權(quán)做出決定的,說明一切,我相信老板會尊重你的.
    作者: 小水桶    時間: 2008-7-31 17:22
    同意20樓的意見,首先鍛煉本身的技術(shù)知識,再就是溝通能力。很鍛煉人的.....
    作者: linyiwangzhi    時間: 2008-8-1 10:52
    對于這種情況來說還是比較好的.都是以抓好質(zhì)量為根本,其它的可放松一點,有的就不行了,只圖進便宜的原料,在好的配方和管理也沒有用啊.
    作者: limaolin4321    時間: 2008-8-1 10:59
    都對,靈活處理,見機行事!
    作者: 想入非非    時間: 2008-8-1 11:03
    這種公司,讓他們自己去搞,你來給他們瞎操心,多余!!!!!!
    作者: xiaolanjie123    時間: 2008-8-1 11:33
    標題: 我的看法
    我想:第一,貴公司的制度和標準并不完善。因為你自己都不知道該聽誰的,說明你做事的標準不明確,雖然最后確定的都是老總,但是老總也是遵守基本制度,尊重標準的。雖然說都是有淺規(guī)則在里面,但是還是有一種方式可以解決的。這種方式企業(yè)管理中是必然現(xiàn)象。
         第二,貴公司缺乏溝通和了解。按您所說的,配方只是看配方,銷售的只看銷售,采購也只看著行情行事,這樣就是一個脫節(jié)。甚至有時候我認為是您自己對其中的不了解而脫節(jié)。比如說:你說,配方經(jīng)常改變,為什么配方經(jīng)常變化,這個您清楚嗎。
         第三,貴公司,正在發(fā)展中,亂世出英雄嗎~~~
    呵呵 僅個人看法和說法
    作者: 牛兒    時間: 2008-8-1 20:27
    品管就是管品質(zhì)的,有利于品質(zhì)都可以聽,不利于品質(zhì)一律不盲從。你是這公司的品管部經(jīng)理,又不是那個公司專門拍馬屁的。只要你有足夠我素質(zhì)做好你的工作,除了本職工作還包括溝通和說服。
    作者: jcq2008    時間: 2008-8-1 22:26
    :tiaotiao: 這么像我公司的。。。也是三個老總,
    作者: XXD672722    時間: 2008-8-2 11:29
    在混亂中找到平衡,做好本職工作,你就沒有錯。
    作者: yire    時間: 2008-8-2 11:51
    標題: 回復(fù) 5樓 zhouqq3 的帖子
    我贊成先把標準制定好,再按標準嚴格執(zhí)行就好啊
    作者: 游人學(xué)子    時間: 2008-8-2 12:40
    標題: 同意先定標準
    誰管都不是問題,問題是標準大家是否認可,是否有據(jù)可依!
    把標準確定下來后就好辦了!
    作者: qingfeng77121    時間: 2008-8-2 12:49
    同意ALL版的意見,其實作為老總也好,品管經(jīng)理也好,大家的目標是一致的,就是產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定,利潤的最大化!
    作者: 胡文輝    時間: 2008-8-2 13:03
    原帖由 品管員 于 2008-7-29 20:51 發(fā)表
    三個老總:一把手的管配方技術(shù),二把手管市場銷售,三把手主管原料采購及財務(wù)。一把手要把原料質(zhì)量抓緊,但又經(jīng)常更換配方,二把手要把成品質(zhì)量保持穩(wěn)定,不能因為原料配方變更而造成成品的變化而造成退貨或投訴,三 ...

    為什么要平衡他們的意見?難道公司沒有標準可遵循?
    作者: fuxchina2006    時間: 2008-8-2 14:53
    標題: 回復(fù) 20樓 littlepigwsw 的帖子
    同意,做為質(zhì)量人,最主要的就是找一個平衡點,盡量尋求原料采購驗收過程、生產(chǎn)過程、儲存發(fā)放過程、產(chǎn)品市場銷售過程的平衡,力求張弛有度。在充分評估隱患所潛在的會造成質(zhì)量隱患的影響度,把握好度,做到靈活心有度的處理。也許這很難,但我們的目標的是:成本最低化、產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、效益最大化。
    為了這一目標,我還在努力,希望大家多多交流與共勉!期待!努力!
    作者: dengdaiqiji    時間: 2008-8-2 20:58
    有些時候不是很嚴格的套用標準,你覺得這個不是很符合要求,但是他們能給出你充分的理由讓你去接收,那不是很難嘛
    作者: liuyong0532    時間: 2008-8-3 01:46
    沒有規(guī)矩不成方圓。
    作者: caohaihua    時間: 2008-8-8 16:18
    制定標準吧
    作者: luli129    時間: 2008-8-9 14:59
    定完標準后,只要按標準把好成品和原料關(guān),我相信他們也沒話好說吧
    作者: 魚不喝水    時間: 2008-8-9 15:25
    我覺得板凳回復(fù)的很對.
    作者: swchang    時間: 2008-8-9 16:39
    標題: 沒標準,都是空話。。
    沒標準,都是空話。。
    作者: magnificant    時間: 2008-8-11 13:50
    其實最重要的自己的原則和底線在哪?無欲則剛,當(dāng)你的想法沒有任何干擾時,就是最正確的選擇了
    作者: hnjhhh    時間: 2008-8-11 13:56
    原帖由 all 于 2008-7-30 07:04 發(fā)表
    我覺得三位老總的意見沒有錯啊,都對。
    一把手要把原料質(zhì)量抓緊,這是很關(guān)鍵的,只有原料質(zhì)量好了才能生產(chǎn)出好的產(chǎn)品。至于配方經(jīng)常變動這無所謂,只要原料質(zhì)量好,哪怕一天變十個配方也沒有關(guān)系啊。
    二把手要把成 ...


    同意!不要把事情自己搞復(fù)雜拉!
    作者: xinxiangjiuding    時間: 2008-8-16 16:32
    建立標準,按標準干活!誰都沒話說!
    作者: 天地泉    時間: 2008-8-16 16:42
    哈,大家的提醒足夠了。銷售人看品管:你把三個老板都說服,按你的意思去做~!




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