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    畜牧人
    
標題: 學習和交流，提高自我，奉獻自我。 [打印本頁]
    

    
作者: 臧長鳴    時間: 2008-5-31 22:10
    
標題: 學習和交流，提高自我，奉獻自我。
    早就想找一種渠道與畜牧業的前輩和同仁們學習和交流，最近也登陸了幾次，真的很好，見解獨特，內容豐富，信息面廣，真有點相見恨晚。也想發表個人的見解，奉獻個人的才智，希望大家多指正。
    
作者: 山中的漫游者    時間: 2008-5-31 22:30
    
 歡迎歡迎阿
    
作者: 臧長鳴    時間: 2008-5-31 22:43
    
標題: 定位
    干好工作是我們的目標，但首先要清楚自己的定位，我是誰，我要干什么，我如何達到目標。做一名清醒的人，自信但不自大，謙虛但不保守。
我是一名普通的飼料營銷人員，但我能清醒自己的定位;我是一名為畜牧產業鏈提供飼料及相關產品和服務的中原湘大的營銷人員。我要干什么？我要我負責的區域的豬的產業鏈提供我們公司的飼料和相關產品及服務。如何達到？需要在公司現有的資源下，通過自己和團隊的一系列營銷活動，達成交易。哪些營銷活動？調查市場，資源研析，細分市場，明確方案，切入，培育成長，成熟。
    
作者: 孫蘇軍    時間: 2008-6-5 07:17
    
定位清晰，思維嚴密，祝你成功
    
作者: 臧長鳴    時間: 2008-6-5 21:48
    
標題: 調查市場
    這幾天忙碌于調查市場。調查市場是區域布局的基礎。農忙，重點走訪經銷商。對市場有幾點看法。1，市場變化很快，養殖格局在變，消費習慣在變，客戶經營思路在變，廠家營銷策略在變。不能拘束于舊的觀念和格局，變動就有機會，順勢而動。2，競爭加劇，主要的公司都拿出了拳頭產品，及成熟的營銷模式來參與競爭。以前主要是正大，駱駝，萬千，愛普，現在新興企業加入，愛農，禾豐，揚翔，雙胞胎，大成等。市場更加熱鬧。3，企業的競爭，主要還是人員與團隊的競爭，有效的執行更是核心競爭力之一。發現人才，吸引人才，留住人才，用好人才。




    

    

    歡迎光臨 畜牧人 (http://www.www12347.com/)

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