畜牧人
標題: 如何辦好飼料企業的內刊 [打印本頁]
作者: wangguanbao 時間: 2007-10-13 10:13
標題: 如何辦好飼料企業的內刊
企業內刊，就是企業內部交流刊物，對外是是一扇宣傳、塑造企業形象的窗戶，對內是建立員工交流溝通的平臺。“自然資源總有枯竭的一天，唯有文化生生不息！”可見企業內刊之重要性！本人兼職公司內刊的責任編輯，感覺總是無從下手！能夠希望各位就如何辦好咱們飼料企業內刊給與指點！
我知道有些企業內刊辦得相當不錯，比如希望正大的，如果你有認為不錯的內刊能不能上傳分享一下。
作者: wangguanbao 時間: 2007-10-13 10:25
以下是我從成都天地經緯企劃有限公司的一篇文章中提出的一些提綱，感覺還是很有意義，與大家分享！請大家提些看法。
首先要確定飼料企業內刊的類型和風格。
企業形象和企業內刊形象需保持高度一致性，企業內刊的形象代表著企業的形象，辦不好不如不辦。
其次，企業內刊的欄目內容要與信息受眾的對象相匹配。
要讓專家感到有價值，讓政府放心，讓同行感到有水平，讓經銷商感到有信心，更重要的是讓員工感到有歸宿感和養殖戶感到有親切感和親和力。
再次，經常由員工和客戶提供各種各樣的資訊和文稿，既豐富了內刊內容，也確保了內刊原創性和專業性。
[ 本帖最后由 wangguanbao 于 2007-10-13 10:26 編輯 ]
作者: 胡文輝 時間: 2007-10-14 18:21
看過萬科周刊沒有？在胡編看來，企業辦內刊就要以此為目標。
那種羅列各種充滿企業、員工和客戶的資訊和文稿的內刊，意義委實不大。
作者: 胡文輝 時間: 2007-10-14 18:22
另一點，外包也是企業內刊快速發展的可循途徑之一。
作者: wangguanbao 時間: 2007-10-15 10:07
謝謝胡編輯的指點，《萬科》應該是企業內刊中辦的最好的了吧！看過他們的電子稿，沒有見過書面稿，比較遺憾。
本人感覺如果是小企業外包是一種不錯的方法，但對于一個大公司來說應該具備自己辦好內刊的能力。我們的內刊曾經辦過多次，但總是支撐不了多長時間。我剛到公司不久，很想將新的內刊一直辦下去。還請胡編多多給些建議！謝謝了！
作者: littlepigwsw 時間: 2007-10-15 10:42
很想學習這方面,期待中..........
作者: 胡文輝 時間: 2007-10-15 11:13
如果如你所說，辦了多次仍沒有成功，那就是企業內部有問題，在這些問題沒有找到和解決之前，別的沒有用的
作者: wangguanbao 時間: 2007-10-15 11:45
原帖由 胡文輝 于 2007-10-15 11:13 發表 
如果如你所說，辦了多次仍沒有成功，那就是企業內部有問題，在這些問題沒有找到和解決之前，別的沒有用的
作者: 胡文輝 時間: 2007-10-15 22:10
如果你們公司肯花個幾十萬、上百萬的投入認真做好內刊，你再找我。
作者: wangguanbao 時間: 2007-10-16 07:55
原帖由 胡文輝 于 2007-10-15 22:10 發表 如果你們公司肯花個幾十萬、上百萬的投入認真做好內刊，你再找我。
作者: wangguanbao 時間: 2007-10-23 14:42
我們的第一期內刊終于出版了，好興奮?。∪缤覀兊暮⒆樱屛覀儦g心不已。也感謝胡編提的建議哦，有鞭策，才有動力嘛！
繼續努力啦，給自己鼓勁！
作者: 胡文輝 時間: 2007-10-31 20:23
原帖由 wangguanbao 于 2007-10-16 07:55 發表 呵呵，胡編！如果公司肯投入幾十萬，幾百萬，我就不找您了！
飼料行業媒體這一塊，胡編這樣的，國內找不出幾個的^_^
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