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    畜牧人
    
標題: 制度才是問題的的根本 [打印本頁]
    

    
作者: 胡文輝    時間: 2006-12-26 08:26
    
標題: 制度才是問題的的根本
    有七個人曾經(jīng)住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不夠的。一開始，他們抓鬮決定誰來分粥，每天輪一個。于是乎每周下來，他們只有一天是飽的，就是自己分粥的那一天。后來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。強權就會產(chǎn)生腐敗，大家開始挖空心思去討好他，賄賂他，搞得整個小團體烏煙障氣。然后大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會，但他們常?；ハ喙簦镀は聛?，粥吃到嘴里全是涼的。最后想出來一個方法：輪流分粥， 但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。為了不讓自己吃到最少的，每人都盡量分得平均，就算不平，也只能認了。大家快快樂樂，和和氣氣，日子越過越好。
    
作者: 深山老狼    時間: 2006-12-26 09:53
    
標題: re:好文章，道破天機啊[em09]
    好文章，道破天機啊
    
作者: 春天的故事    時間: 2006-12-26 17:38
    
標題: re:制度的公正力,執(zhí)行的公信力
    制度的公正力,執(zhí)行的公信力
    
作者: 胡文輝    時間: 2006-12-27 08:59
    
標題: re:制度其實就是企業(yè)的法律。企業(yè)只有法治了，...
    制度其實就是企業(yè)的法律。企業(yè)只有法治了，才有可能可持續(xù)。
    
靠自覺，靠領導的英明，是搞不好企業(yè)的。
    
至于靠技術更不行了。
    
作者: yumianfeilong    時間: 2006-12-27 09:32
    
標題: re:好文章  [em17]
    好文章 
    
作者: huhongj0723    時間: 2006-12-27 10:06
    
標題: re:中國人現(xiàn)在過圣誕節(jié)情人節(jié)比春節(jié)還火，大家...
    中國人現(xiàn)在過圣誕節(jié)情人節(jié)比春節(jié)還火，大家作何感想？羅馬城不是一天建起來的，制度非一朝一夕之功
    

    
作者: lzm_001    時間: 2006-12-30 00:12
    
標題: re:雖然說沒有制度不行，但是制度是死的，就拿...
    雖然說沒有制度不行，但是制度是死的，就拿制度里的一個具體規(guī)定來說，每個管理人員對這條規(guī)定肯定都有自己的認識，那在執(zhí)行把握分寸的時候，還是要看個人的理解。不是每個人都是和老板的想法一致的，現(xiàn)在有些公司不是在提倡什么“人性化管理”嗎？很多還是要人來做的。制度定得越細，可能會更加局限下屬的想像力和創(chuàng)造力，不敢有越軌的行為，制約著他們能力的發(fā)展。所以我覺得單純講制度也不見得好。
    
作者: lzm_001    時間: 2006-12-31 14:46
    
標題: re:這個還需要我經(jīng)驗的積累。向胡版學習中
    這個還需要我經(jīng)驗的積累。向胡版學習中
    
作者: wjhcwy    時間: 2006-12-31 15:25
    
標題: re:人加制度是企業(yè)的根本所在.
    人加制度是企業(yè)的根本所在.
    
作者: zhuhuaxuan    時間: 2006-12-31 17:18
    
標題: re:人性化的管理，體現(xiàn)在人性化的制度，沒有這...
    人性化的管理，體現(xiàn)在人性化的制度，沒有這種制度，談不上這種管理。因此我們指定制度時千萬考慮好人性。（不是處處謙讓人性，而是利用好人性）
    
作者: 小馬哥    時間: 2007-2-10 19:20
    
能設計出好的制度的人都是真正意義的老大的，精神領袖，執(zhí)行好的是二老大。
    
作者: huyanwei    時間: 2007-2-10 20:02
    
分粥制度是今后的一個方向
就是執(zhí)行起來比較困難
    
作者: 胡文輝    時間: 2008-6-3 13:34
    

    原帖由 huyanwei 于 2007-2-10 20:02 發(fā)表  分粥制度是今后的一個方向就是執(zhí)行起來比較困難 
    

    不困難的也就沒有價值了。
    
作者: huxuan668    時間: 2008-6-3 15:43
    
制度都需要人來執(zhí)行，一個企業(yè)管理中人的因素占的比例也不可忽視。
    
作者: 胡文輝    時間: 2008-6-3 19:06
    
如何管理好人，也是要靠制度的。
    
作者: jljyj    時間: 2008-6-3 19:44
    
標題: 回復 樓主 胡文輝 的帖子
    我覺得  制度才是根本  尤其是一線生產(chǎn)工人   需要用制度去約束  而不是靠自覺




    

    

    歡迎光臨 畜牧人 (http://www.www12347.com/)

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